Kobieta w IT

{{whyLabel}}: Pozwala zrozumieć, czy Twoje naturalne talenty bardziej pasują do ról technicznych, analitycznych czy kreatywnych.

{{howLabel}}:

• Skorzystaj z darmowego testu na platformie Kodilla lub GoIT.
• Skup się na pytaniach dotyczących logiki, rozwiązywania problemów i preferowanego stylu pracy.
• Zapisz wynik, aby zawęzić wybór między programowaniem, testowaniem (QA) a UX/UI.

{{doneWhenLabel}}: Posiadasz raport z wynikami testu wskazujący sugerowane role.

{{whyLabel}}: Skupienie się na jednej dziedzinie drastycznie przyspiesza naukę i budowanie portfolio.

{{howLabel}}:

• Frontend: Tworzenie tego, co widzi użytkownik (HTML, CSS, JavaScript).
• QA (Tester): Zapewnianie jakości oprogramowania (ścieżka o najniższym progu wejścia).
• Data Analyst: Praca z danymi i Excel/SQL (idealna dla osób lubiących analitykę).

{{doneWhenLabel}}: Wybrana jedna konkretna specjalizacja, której będziesz się trzymać przez min. 3 miesiące.

{{whyLabel}}: To standardowe, darmowe narzędzia pracy każdego programisty i analityka.

{{howLabel}}:

• Pobierz VS Code (Open Source) i zainstaluj rozszerzenia: 'Prettier' oraz 'Live Server'.
• Zainstaluj Git i stwórz konto na GitHub.
• Skonfiguruj podstawowe dane (user.name i user.email) w terminalu.

{{doneWhenLabel}}: Środowisko gotowe do pisania i wersjonowania kodu.

{{whyLabel}}: To 'biblia' branży, która uczy, jak pisać kod zrozumiały dla ludzi, a nie tylko dla maszyn.

{{howLabel}}:

• Skup się na rozdziałach o sensownych nazwach zmiennych i funkcjach.
• Rób notatki z zasad SOLID i DRY.
• Czytaj ok. 30 stron na godzinę, by przyswoić koncepcje.

{{doneWhenLabel}}: Przeczytana książka i sporządzone notatki z kluczowych zasad.

{{whyLabel}}: Najlepszy darmowy kurs fundamentów webowych (HTML/CSS) z certyfikatem.

{{howLabel}}:

• Przerabiaj lekcje codziennie przez min. 1 godzinę.
• Skup się na Flexbox i CSS Grid – to kluczowe technologie nowoczesnego layoutu.
• Nie kopiuj rozwiązań, staraj się zrozumieć każdą linię kodu.

{{doneWhenLabel}}: Uzyskany certyfikat ukończenia kursu.

{{whyLabel}}: LinkedIn to główne narzędzie rekrutacji w technologiach.

{{howLabel}}:

• Ustaw profesjonalne zdjęcie i nagłówek (np. 'Aspiring Frontend Developer | Learning React').
• Dodaj w sekcji 'Umiejętności' technologie, których się uczysz.
• Zaobserwuj profile: Dare IT, Perspektywy Women in Tech oraz Mamo Pracuj w IT.

{{doneWhenLabel}}: Profil zawiera słowa kluczowe zgodne z wybraną ścieżką.

{{whyLabel}}: To jedna z najaktywniejszych polskich grup wspierających kobiety w IT.

{{howLabel}}:

• Wejdź na stronę dareit.io i zapisz się do społeczności.
• Przedstaw się na kanale #general lub #intro.
• Śledź kanał #jobs-junior, aby widzieć realne wymagania rynku.

{{doneWhenLabel}}: Aktywne konto na Slacku Dare IT i wysłana pierwsza wiadomość.

{{whyLabel}}: Największa konferencja dla kobiet w technologiach w Europie (4-5 czerwca 2025).

{{howLabel}}:

• Sprawdź dostępność darmowych biletów dla studentek na stronie organizatora.
• Zaplanuj udział w 'Career Zone', gdzie spotkasz rekruterów z Google, Intel czy Goldman Sachs.
• Wydarzenie odbywa się w Warszawie.

{{doneWhenLabel}}: Potwierdzenie rezerwacji biletu w kalendarzu.

{{whyLabel}}: Lokalne meetupy to najlepszy sposób na znalezienie mentorki 'na żywo'.

{{howLabel}}:

• Sprawdź najbliższe wydarzenie w Twoim mieście (Warszawa, Wrocław, Poznań, Kraków).
• Przygotuj 30-sekundowy 'elevator pitch' o tym, czego się uczysz.
• Wymień się kontaktami na LinkedIn z min. 2 osobami.

{{doneWhenLabel}}: Udział w jednym spotkaniu stacjonarnym.

{{whyLabel}}: Bezpłatny, 4-miesięczny mentoring 1-na-1 z ekspertami branżowymi.

{{howLabel}}:

• Rekrutacja rusza zazwyczaj w styczniu (12-21 stycznia 2026).
• Przygotuj opis swoich celów (np. 'Chcę stworzyć pierwszą aplikację w React').
• Wybierz mentora, którego profil najlepiej odpowiada Twojej ścieżce.

{{doneWhenLabel}}: Wysłany formularz zgłoszeniowy do programu.

{{whyLabel}}: Prestiżowy program mentoringowy dla studentek i absolwentek kierunków technicznych.

{{howLabel}}:

• Sprawdź regulamin na itforshe.pl (rekrutacja zazwyczaj wiosną).
• Wybierz mentorkę z firm takich jak Accenture, Intel czy Motorola.
• Skup się na budowaniu kompetencji przywódczych i technicznych.

{{doneWhenLabel}}: Aplikacja złożona w systemie IT for SHE.

{{whyLabel}}: Portfolio jest ważniejsze niż dyplom – rekruter musi widzieć Twój kod.

{{howLabel}}:

• Projekt 1: Prosta strona wizytówka (HTML/CSS).
• Projekt 2: Aplikacja 'To-Do List' (JavaScript).
• Projekt 3: Strona pobierająca dane z darmowego API (np. pogodowa).
• Zadbaj o czytelne pliki README.md w każdym repozytorium.

{{doneWhenLabel}}: Link do GitHub na LinkedIn prowadzi do 3 działających projektów.