Uni-Essen
14. März 2017Seminar Übung Bachelor und jetzt Employability zwischen Einarbeitungszeit und Patchworkbiographie
Inhalte: Immer öfter wechseln wir den Arbeitsplatz, weil das normale Arbeitsverhältnis (eine Festanstellung) eine Seltenheit geworden ist. Es entstehen diskontinuierliche Berufsbiographien, die von befristeten oder projektbezogenen Anstellungen gekennzeichnet sind, die sich Zeiten der Erwerbslosigkeit, Weiterbildung, Selbständigkeit und Teilzeitarbeit abwechseln. Dies...
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Immer öfter wechseln wir den Arbeitsplatz, weil das normale Arbeitsverhältnis (eine Festanstellung) eine Seltenheit geworden ist. Es entstehen diskontinuierliche Berufsbiographien, die von befristeten oder projektbezogenen Anstellungen gekennzeichnet sind, die sich Zeiten der Erwerbslosigkeit, Weiterbildung, Selbständigkeit und Teilzeitarbeit abwechseln. Dies hat nicht nur Folgen auf den Lebenslauf, der noch immer einen roten Faden enthalten sollte,sondern auch auf andere Lebensbereiche. Die Unsicherheiten im Bezug auf Finanzierung des eigenen Lebens und der Möglichkeit, über die eigene Zeit zu bestimmen, nehmen ab. Und er kommt immer wieder: Der erste Arbeitstag.
Der erste Arbeitstag im neuen Job oder im aktuellen Projekt ist da. Ein paar Nächte unruhiger Schlaf und sorgenvoller Gedanken liegen hinter einem. Wie überstehe ich den ersten Tag? Wie organisiere ich meinen Arbeitsplatz, die E-Mails, die Kommunikationswege? All dies sind Fragen, die neben fachlichen Fragen und konkreten Aufgaben anstehen.
Ferner nehmen Zeiten der Einarbeitung, in denen ein Überblick über Arbeitsplatz und Tätigkeiten erarbeitet werden kann, immer mehr ab. Es wird also zunehmend wichtig, einen Koffer an Werkzeugen im Gepäck zu haben, der es einem erlaubt, möglichst ohne große Fehler die ersten Tage und die Probezeit zu überstehen.
Lernziele:
• Kenntnisse über Grundlagen der Büroorganisation und den Aufbau eines funktionsfähigen Arbeitsbereichs
• Grundlagen interner Unternehmenskommunikation und deren Anwendung
• Kenntnis und Anwendung von Zeitmanagementsystemen im Hinblick auf unterschiedliche Unternehmensstrukturen
• Möglichkeiten und Grenzen von Teamarbeit
• Selbstmotivation und Umgang mit Führungsstilen
• Sebstcoachingtools, Selbstmarketing und Work-Life-Balance für den Umgang mit diskontinuierlichen Berufsbiographien
Bemerkung
Termine:
Di 11.08.2009
Mi 12.08.2009
Di 18.08.2009
Mi 19.08.2009
(jeweils 10:00-17:00 in R09 S04 B17 - Campus Essen)
Empfehlung des IOS: Fachsemester 3-6
Anmeldung ab dem 13.03.2009 über die IOS-Anmeldemaske (s.o. -weitere Links-)!
Diese Veranstaltung wird aus Studienbeiträgen finanziert.
Leistungsnachweis
Studienleistung zum Erwerb von ECTS-Credits:
vorbereitender FRagenkatalog (ca. 3 Seiten, Bearbeitungszeitraum: 15.07.-10.08.) und Bearbeitung eines Themenschwerpunktes (ca. 5 Seiten)
ECTS-Credits: 3
Institut für Optionale Studien IOS
Studienleistung zum Erwerb von ECTS-Credits:
vorbereitender FRagenkatalog (ca. 3 Seiten, Bearbeitungszeitraum: 15.07.-10.08.) und Bearbeitung eines Themenschwerpunktes (ca. 5 Seiten)
ECTS-Credits: 3
Universität Duisburg-Essen
SS 2009
Bachelor, Bachelor
M.A.
Kettler Katja M.A