Seminar Arbeitspolitik im globalen Norden und Süden

Was haben Zeitarbeiterinnen in Deutschland und Beschäftigte in Automobilzulieferbetrieben in Argentinien gemeinsam? Was teilen IT-Arbeiter in Indien mit Angestellten von Fastfood Ketten in den USA? Sie alle sind Teil einer Arbeitswelt, die einem ständigen Wandel unterworfen ist. Sowohl im globalen Norden als auch Süden hält sich dabei vielfach die Tendenz der Flexibilisierung der Arbeit, mit dem Effekt, dass sie mehr und mehr als unsicher, heikel und damit als -prekär- oder -informell- gelten kann. Dieser Wandel der Arbeitswelt ist nicht nur Ergebnis von reinen Arbeitsmarktdynamiken sondern auch Produkt politischer Eingriffe z.B. in Form von Regulierungen der Arbeitsbeziehungen, der Arbeitsrechtsprechung oder verschiedenen Sozialpolitiken. Wir wollen in diesem Seminar dem Wandel der Arbeitswelt im globalen Norden wie Süden betrachten und in Beziehung zu einander setzen. Dabei wollen wir uns auf die Einflussgröße der -Arbeitspolitik- als eigenständiges Politikfeld konzentrieren und uns ihr aus verschiedenen Perspektiven annähern. Hierzu greifen wir auf den etablierten Wissensstand der industriellen Beziehungen, der Wirtschaftswissenschaften oder der Sozialpolitikforschung zurück. Wir wollen dabei unter anderem übeprüfen inwiefern sich die Kategorien der Arbeitspolitikforschung aus dem globalen Norden auf Dynamiken der Arbeitswelt im globalen Süden übertragen lassen. Gleichzeitig wollen wir konkrete Reformen und Politikentwürfe in verschiedenen Teilen der Welt diskutieren, die auf unterschiedliche Weise versuchen Antworten auf Probleme der Arbeitswelt zu finden. FB 01 Institut für Erziehungswissenschaft Uni Kassel WiSe 2012/13 Politikwissenschaften NF Weinmann Nico