Vorlesung Einführung in Sozialpolitik und Einführung in die Arbeitspolitik

Dr. Bernd Reef: Einführung in die Sozialpolitik, Di. 8.30-10.00 Inhalt: In der Lehrveranstaltung soll ein Überblick über die soziale Sicherung insbesondere in der Bundesrepublik Deutschland gegeben werden. Ausführlicher behandelt werden als wesentliche Teilbereiche des Systems der sozialen Sicherung die gesetzliche Arbeitslosenversicherung, die gesetzliche Rentenversicherung und die gesetzliche Krankenversicherung sowie die Grundsicherung für Arbeitsuchende und die Sozialhilfe: Sie sollen in ihren Grundzügen dargestellt, einer Kritik unterzogen und mit Alternativen konfrontiert werden, wozu auch ein Blick über die Grenzen der Bundesrepublik hinweg in die sozialen Sicherungssysteme anderer Staaten dienen soll. Ein wesentliches Ziel des Kurses ist es, eine Basis zu legen, auf der die Studierenden die aktuellen Diskussionen um die soziale Sicherung nachvollziehen und sich daran kompetent beteiligen können. Literatur Sozialpolitik: Bäcker, Gerhard, u.a.: Sozialpolitik und soziale Lage in Deutschland (Zwei Bände). Wiesbaden 2007 (4., grundlegend überarb. Aufl.) Lampert, Heinz: Lehrbuch der Sozialpolitik. Berlin u.a. 2004 (7., überarb. Aufl.) Schmid, Josef: Wohlfahrtsstaaten im Vergleich. Opladen 2002 (2., völlig überarb. und erw. Aufl.) Dr. Strutynski: Einführung in die Arbeitspolitik, Di. 10.15-11.45 Inhalt: Neben einer Einführung in die 'Arbeitspolitik' als einer Teildisziplin der Politikwissenschaft und deren Abgrenzung bzw. Überschneidung mit industriesoziologischen Fragestellungen werden vor allem der Arbeitsbegriff und die Geschichte der Arbeit im Mittelpunkt der Veranstaltung stehen. Hierbei geht es etwa um die Entwicklung der menschlichen Arbeit, die vor allem unter dem Gesichtspunkt der fortschreitenden technischen und geografischen Arbeitsteilung behandelt wird. Eine große Rolle spielt vor dem Hintergrund der mit dem Arbeitsprozess und den jeweiligen ökonomischen-sozialen Herrschaftsverhältnissen verbundene historische Wandel der Wertschätzung der Arbeit und ihrer Unterscheidung in -gute- oder gesellschaftlich angesehene (z.B. anleitende, geistige) Arbeit und in -schlechte- oder gesellschaftlich verachtete (z.B. körperliche) Arbeit. Die vollständige Entfaltung der Arbeitsteilung im Zuge der industriellen Revolution und des Übergangs zum -Taylorismus- wird ebenso Gegenstand sein wie die verschiedenen Versuche ihrer partiellen Überwindung durch -neue Produktionskonzepte- (z.B. 'Humanisierungsdiskussion', 'Lean Production'). Am Ende soll ein Ausblick auf die 'Zukunft der Arbeit' stehen bzw. der Frage nachgegangen werden, ob herkömmliche Arbeit überhaupt eine Zukunft hat oder durch völlig neue Formen von Arbeit verdrängt wird. Literatur Arbeitspolitik: H. Braverman: Die Arbeit im modernen Produktionsprozess, Frankfurt/New York 1977 A. Eggebrecht, J. Flemming u.a.: Geschichte der Arbeit, Köln 1980 Enquete-Kommission Zukunft der Medien in Wirtschaft und Gesellschaft ... (Hrsg.): Arbeitswelt in Bewegung. Trends, Herausforderungen, Perspektiven, Bonn 1998 J.Kocka, C. Offe (Hg.): Geschichte und Zukunft der Arbeit, Frankfurt/New York 2000 B. Lüthje: Silicon Vally ... In: PROKLA, Heft 122/2001, S. 79-102 J. Rifkin: Das Ende der Arbeit und ihre Zukunft, Frankfurt M./New York 1995 R. Springer: Rückkehr zum Taylorismus? Frankfurt/New York 1999 FB 07 Wirtschaftswissenschaften Uni Kassel SS2007 Dr. Reef Bernd